Аутор: Bill Davis
Датум Стварања: 4 Фебруар 2021
Ажурирати Датум: 2 Јуни 2025
Anonim
Suspense: An Honest Man / Beware the Quiet Man / Crisis
Видео: Suspense: An Honest Man / Beware the Quiet Man / Crisis

Садржај

Mali trač o hladnjaku vode nikome nije naškodio, zar ne? Pa, prema novom istraživanju objavljenom u Часопис за примењену психологију, ово није нужно тако. У ствари, сви бисмо вероватно били срећнији (да не говоримо о продуктивнијем!) Да пресечемо негативне коментаре у канцеларији. (Obavezno pogledajte 9 pametnih saveta za karijeru za svetlu, uspešnu budućnost dok ste već kod toga.)

У анкетама које су попунила два сета стално запослених, професор менаџмента са државног универзитета у Мичигену, Русселл Јохнсон, открио је да је нуђење негативних коментара о пословним стратегијама и кретањима на радном месту довело до одбране, менталног умора и, на крају, до пада производње . Zaposleni koji su svoju kritiku udružili sa konstruktivnim rešenjima, s druge strane, osećali su se srećnije i efikasnije na poslu. Осим тога, позитиван утисак на ваше поруке помоћи ће вам да се боље слажете са колегама. Ko to ne želi? Према Јохнсон-у, запослени који редовно указују на грешке често се позивају на уочене недостатке сарадника, изазивајући напетост у канцеларијским односима. (Ова 3 начина да постанете бољи вођа такође могу помоћи.)


Iako uvek treba dvaput razmisliti pre nego što uputite kritiku na radnom mestu (samo da biste bili sigurni da je zaista важи), Јохнсон упозорава да не зауставите ваше предлоге у потпуности. "Морал ове приче није да желимо да људи престану да изазивају забринутост у компанији, јер то може бити изузетно корисно", рекао је Јохнсон у саопштењу. "Али стално фокусирање на негативно може имати штетан утицај на појединца."

Дакле, иако вам може пружити тренутачно олакшање што ћете се пожалити свом колегици на тог досадног типа у рачуноводству, задржите те коментаре за себе и умјесто тога се усредоточите на позитивне начине на које можете утјецати на пословање или тијек рада ваше компаније. И, ако желите да дате предлог, прескочите пасивно-агресивни пут. Упарите своју критику са неколико позитивних решења за побољшање (и можда убаците неколико бесрамних комплимената) и бићете златни-а можда ћете се чак и похвалити за унапређење! (Позитивност је ефикасна у више области вашег живота осим у послу: Ова метода позитивног размишљања може учинити држање здравих навика толико лакшим.)


Pregled za

Реклама

Занимљиве Поруке

Алергија на кикирики

Алергија на кикирики

Алергије на храну сада погађају око 4 процената одраслих и 8 процената деце у Сједињеним Државама, према организацији Фоод Аллерги Ресеарцх & Едуцатион (ФАРЕ). Јаке алергијске реакције су у пораст...
Како препознати отровни бршљен (у свим годишњим добима)

Како препознати отровни бршљен (у свим годишњим добима)

Ако сте одрасли у руралном подручју, вероватно сте чули стару пословицу, „три лишћа, нека буде“.Ово кратко описно упозорење има за циљ да вас спречи да не додирујете или четкате биљку отровног бршљана...